どんなにいい求人ページを作っても、そこに人が集まらなければ意味がありません。
そしてアクセス数だけ伸びてもダメで、職を探している人のアクセスでなければなりません。

いくつか集客手段をご紹介します。

１）ハローワークに掲載

王道のパターンですね。求人票に自社ホームページのURLを入れておくことで誘導します。
経験上、このパターンが一番求人につながりやすいです。

２）SEO対策

「求人　ホームページ制作　金沢市」などといった、求人＋職種＋地名キーワードで上位表示させることで、その職種を希望地域で探している人からのアクセスにつなげることが可能です。

ここでのポイントは、「閲覧者は、採用ではなく求人と入れるケースが多い」ということです。

タイトルタグなどに求人ではなく、採用と入っているのであれば、求人(採用)とするなどの工夫もあるといいですね。

また、地名も重要なのでぜひいれてみてください。

３）Googleしごと検索対策

Google独自で行っている求人サービス、Googleしごと検索を利用することで、ここからのアクセスを獲得することができるようになります。それには構造化データというものが必要になります。

詳しくは以下のページをご覧ください。
構造化データに対応していれば、indeedに掲載される可能性も。弊社ではindeedには登録していないのですが、indeedに掲載いただいていて、ここからの応募も比較的あります。